FORMAZIONE
Formazione aziendale gratuita attraverso i fondi interprofessionali paritetici
Puglia Valore Formazione
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formazione@casartigianibrindisi.it
SICUREZZA
In materia di sicurezza sul lavoro le normative vigenti sono tante ed obbligatorie. È necessario quindi un supporto qualificato e continuativo alle aziende, le quali devono affidarsi completamente lasciandosi guidare verso la giusta direzione.
QUALITA’ E AMBIENTE
Oggi, è di vitale importanza implementare gli aspetti pratici che riguardano la qualità e l’ambiente di lavoro. Questi due concetti sono strettamente connessi l’uno con l’altro in un modo quasi indissolubile.
La necessità sta proprio nel fatto dell’essere sempre al passo con i tempi e con le nuove normative e ciò può avvenire solo con l’ausilio e il supporto di figure esperte e professionali del settore.
AREA INFORMATICA
L’informatica è uno strumento utile per incrementare il business, l’implementazione digitale è la base del progresso.
Il mondo è in continua evoluzione e noi siamo chiamati ad essere sempre al passo con i tempi, ma questo può avvenire solo se investiamo nella formazione.
AREA SALUTE E ALIMENTAZIONE
La formazione in tema di Salute e Alimentazione è informativa ed applicativa. Concretamente l’allievo è nella condizione migliore per poter apprendere e mettere in pratica metodi e procedimenti che possono essere spendibili nel mercato del lavoro.
MARKETING E COMUNICAZIONE
La globalizzazione e lo sviluppo economico hanno portato ad un ripensamento della strategia manageriale orientandola verso il marketing e la comunicazione.
La definizione di un piano strategico e l’analisi del mercato in ogni sua parte risulta essere fondamentale ed indispensabile al fine di essere competitivi.
AREA AMMINISTRATIVA
L’amministrazione rappresenta il fulcro dell’azienda, la sua buona organizzazione determina la buona riuscita del progetto imprenditoriale.
I metodi di gestione sono differenti ed anche in continua evoluzione, un aggiornamento costante è un trampolino di lancio verso il raggiungimento degli obiettivi aziendali.
AREA INTERNALIZZAZIONE
L’economia attuale induce le aziende a diventare sempre più competitive e questo ne determina la volontà a voler crescere e ampliare i propri orizzonti.
L’apertura verso nuovi mercati e all’internazionalizzazione d’impresa è motivo di miglioramento delle performance, dell’aumento dei profitti ed anche di dell’accrescimento delle competenze.
Senza però l’aiuto di esperti qualificati questo passo può essere rischioso, la formazione è la risposta tramite la quale il rischio diviene opportunità.
FORMAZIONE SPECIALISTICA
Il mercato del lavoro è oggi un luogo nel quale è richiesto un livello di specializzazione altissimo, è necessario avere nelle proprie mani competenze e qualifiche dal valore elevato.
La formazione è in continua evoluzione in relazione ai cambiamenti che caratterizzano l’attuale scenario competitivo e professionale.
È garantito un ventaglio di proposte attuali e spendibili.
GESTIONE E SVILUPPO DELLE RISORSE UMANE
Le imprese vivono e si sviluppano grazie al lavoro non solo del manager ma di ogni lavoratore che da il proprio contributo all’interno del processo di sviluppo dell’azienda in cui opera.
Proprio per questo è opportuna ed indispensabile una formazione riguardo le modalità di gestione delle risorse umane, ponendo l’attenzione sui diversi metodi di Recruiting e di amministrazione dell’organico.