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Addio a Zeno Giuliato, fu fondatore di Casartigiani

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Bando 2023 per il nuovo Animatore di Comunità per l’Arcidiocesi Brindisi-Ostuni.

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Superbonus, filiera costruzioni: urgente proroga per I lavori in corso, a rischio sicurezza

Legge di bilancio deve offrire una soluzione a migliaia di famiglie e imprese, evitando pesanti conseguenze sociali e economiche e un enorme contenzioso

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E' il Fondo di Assistenza Sanitaria Integrativa per i lavoratori dell’artigianato costituito il 23 luglio 2012 in attuazione dell’accordo interconfederale del 21 settembre 2010 e dei contratti collettivi nazionali di lavoro.
E' il Fondo di Assistenza Sanitaria Integrativa per i lavoratori dell’artigianato costituito il 23 luglio 2012 in attuazione dell’accordo interconfederale del 21 settembre 2010 e dei contratti collettivi nazionali di lavoro.
EBAP Ente Bilaterale Artigianato Pugliese EBAP continua a rafforzare il proprio supporto nei confronti di migliaia di imprese e lavoratori, estendendo il proprio campo di operatività anche al mondo dell’autotrasporto.
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Più di un secolo di storia e traguardi volti alla soddisfazione dei bisogni assicurativi dei nostri assicurati.
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Artigiancassa è la banca del Gruppo BNP Paribas che offre finanziamenti e credito agevolato agli artigiani e alle micro, piccole e medie imprese.
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Puglia Valore Formazione. Ente di formazione accreditato alla regione Puglia. Scopri di più sulle aree di competenze
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Gestione della salute e della sicurezza sul lavoro , con elaborazione e consegna di tutti i documenti necessari e richiesti da D.lgs

Supporto compilazione registro trattamenti, informative e consensi e formazione sulla normativa. Secondo il Nuovo Regolamento Europeo 679/2016 tutte le aziende devono formare i propri dipendenti sul delicato tema del trattamento dei dati personali

 

Offriamo servizi di noleggio di mezzi aziendali per le aziende.

Offriamo servizi di finanziamenti di vario tipo a seconda delle tue esigenze, contattaci per scoprire a quali di questi potresti accedere.

Certifica la tua azienda per essere sempre un passo avanti sul mercato rispetto alle contenders.

 

È un piano di controllo che ha come obiettivo l’igiene, la salubrità e la tracciabilità degli alimenti in tutte le sue fasi: produzione, lavorazione, confezionamento, distribuzione, deposito, vendita, somministrazione.

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In materia di sicurezza sul lavoro le normative vigenti sono tante ed obbligatorie. È necessario quindi un supporto qualificato e continuativo alle aziende, le quali devono affidarsi completamente lasciandosi guidare verso la giusta direzione.
In materia di sicurezza sul lavoro le normative vigenti sono tante ed obbligatorie. È necessario quindi un supporto qualificato e continuativo alle aziende, le quali devono affidarsi completamente lasciandosi guidare verso la giusta direzione.
Oggi, è di vitale importanza implementare gli aspetti pratici che riguardano la qualità e l’ambiente di lavoro. Questi due concetti sono strettamente connessi l’uno con l’altro in un modo quasi indissolubile. La necessità sta proprio nel fatto dell’essere sempre al passo con i tempi e con le nuove normative e ciò può avvenire solo con l’ausilio e il supporto di figure esperte e professionali del settore.
Oggi, è di vitale importanza implementare gli aspetti pratici che riguardano la qualità e l’ambiente di lavoro. Questi due concetti sono strettamente connessi l’uno con l’altro in un modo quasi indissolubile. La necessità sta proprio nel fatto dell’essere sempre al passo con i tempi e con le nuove normative e ciò può avvenire solo con l’ausilio e il supporto di figure esperte e professionali del settore.
L’informatica è uno strumento utile per incrementare il business, l’implementazione digitale è la base del progresso. Il mondo è in continua evoluzione e noi siamo chiamati ad essere sempre al passo con i tempi, ma questo può avvenire solo se investiamo nella formazione.
L’informatica è uno strumento utile per incrementare il business, l’implementazione digitale è la base del progresso. Il mondo è in continua evoluzione e noi siamo chiamati ad essere sempre al passo con i tempi, ma questo può avvenire solo se investiamo nella formazione.
La formazione in tema di Salute e Alimentazione è informativa ed applicativa. Concretamente l’allievo è nella condizione migliore per poter apprendere e mettere in pratica metodi e procedimenti che possono essere spendibili nel mercato del lavoro.
La formazione in tema di Salute e Alimentazione è informativa ed applicativa. Concretamente l’allievo è nella condizione migliore per poter apprendere e mettere in pratica metodi e procedimenti che possono essere spendibili nel mercato del lavoro.
La globalizzazione e lo sviluppo economico hanno portato ad un ripensamento della strategia manageriale orientandola verso il marketing e la comunicazione. La definizione di un piano strategico e l’analisi del mercato in ogni sua parte risulta essere fondamentale ed indispensabile al fine di essere competitivi.
La globalizzazione e lo sviluppo economico hanno portato ad un ripensamento della strategia manageriale orientandola verso il marketing e la comunicazione. La definizione di un piano strategico e l’analisi del mercato in ogni sua parte risulta essere fondamentale ed indispensabile al fine di essere competitivi.
L’amministrazione rappresenta il fulcro dell’azienda, la sua buona organizzazione determina la buona riuscita del progetto imprenditoriale. I metodi di gestione sono differenti ed anche in continua evoluzione, un aggiornamento costante è un trampolino di lancio verso il raggiungimento degli obiettivi aziendali.
L’amministrazione rappresenta il fulcro dell’azienda, la sua buona organizzazione determina la buona riuscita del progetto imprenditoriale. I metodi di gestione sono differenti ed anche in continua evoluzione, un aggiornamento costante è un trampolino di lancio verso il raggiungimento degli obiettivi aziendali.
L’economia attuale induce le aziende a diventare sempre più competitive e questo ne determina la volontà a voler crescere e ampliare i propri orizzonti. L’apertura verso nuovi mercati e all’internazionalizzazione d’impresa è motivo di miglioramento delle performance, dell’aumento dei profitti ed anche di dell’accrescimento delle competenze. Senza però l’aiuto di esperti qualificati questo passo può essere rischioso, la formazione è la risposta tramite la quale il rischio diviene opportunità.
L’economia attuale induce le aziende a diventare sempre più competitive e questo ne determina la volontà a voler crescere e ampliare i propri orizzonti. L’apertura verso nuovi mercati e all’internazionalizzazione d’impresa è motivo di miglioramento delle performance, dell’aumento dei profitti ed anche di dell’accrescimento delle competenze. Senza però l’aiuto di esperti qualificati questo passo può essere rischioso, la formazione è la risposta tramite la quale il rischio diviene opportunità.
Il mercato del lavoro è oggi un luogo nel quale è richiesto un livello di specializzazione altissimo, è necessario avere nelle proprie mani competenze e qualifiche dal valore elevato. La formazione è in continua evoluzione in relazione ai cambiamenti che caratterizzano l’attuale scenario competitivo e professionale. È garantito un ventaglio di proposte attuali e spendibili.
Il mercato del lavoro è oggi un luogo nel quale è richiesto un livello di specializzazione altissimo, è necessario avere nelle proprie mani competenze e qualifiche dal valore elevato. La formazione è in continua evoluzione in relazione ai cambiamenti che caratterizzano l’attuale scenario competitivo e professionale. È garantito un ventaglio di proposte attuali e spendibili.
Le imprese vivono e si sviluppano grazie al lavoro non solo del manager ma di ogni lavoratore che da il proprio contributo all’interno del processo di sviluppo dell’azienda in cui opera. Proprio per questo è opportuna ed indispensabile una formazione riguardo le modalità di gestione delle risorse umane, ponendo l’attenzione sui diversi metodi di Recruiting e di amministrazione dell’organico.
Le imprese vivono e si sviluppano grazie al lavoro non solo del manager ma di ogni lavoratore che da il proprio contributo all’interno del processo di sviluppo dell’azienda in cui opera. Proprio per questo è opportuna ed indispensabile una formazione riguardo le modalità di gestione delle risorse umane, ponendo l’attenzione sui diversi metodi di Recruiting e di amministrazione dell’organico.

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